ICT grup içi geçici görevlendirmelerde hızlıdır ama süre ve işveren değişikliği kısıtlıdır; Mavi Kart kişiye bağlı, uzun vadeli ve daimi oturuma açılan statüdür. Görevin süresi ve kariyer planı belirleyicidir.
Somut sınırlar seçimi kolaylaştırır: ICT, gruba en az altı ay bağlı olmayı şart koşar ve yönetici ile uzmanlar için azami üç yılla sınırlıdır; süre sonunda kişi Almanya’da kalıcı olamaz. Mavi Kart ise nitelikli çalışmayla birkaç yılda daimi oturuma açılır. Kişi grupta kalıcı olacaksa Mavi Kart, geçici rotasyonsa ICT daha uygundur.
Bu konuyu sizin durumunuza uygulayalım mı?
Somut durumunuzu birkaç cümleyle iletin; doğru ekiple değerlendirelim.
Bu içerik genel bilgilendirme amaçlıdır ve hukuki tavsiye niteliği taşımaz. Somut durumunuza ilişkin değerlendirme için ekibimizle iletişime geçiniz.
Kategoriler